Les heures arrivent sur papier ou par SMS.
Le bureau déchiffre, additionne et ressaisit pour le cabinet. Chaque semaine.
Vos feuilles d’heures arrivent le vendredi. Votre paie se fait le 25. Entre les deux, quelqu’un recopie.
Le compagnon renseigne ses heures, son chantier et ses paniers. Le bureau contrôle les variables pour la paie. Le conducteur retrouve les heures imputées, les bons et les photos, sans attendre le retour des feuilles du vendredi.
Gratuite, sur vos documents. Réponse sous 48 h ouvrées.
Les variables pour votre cabinet
Heures · paniers · zonesLes heures, pendant les travaux
Prévu / passé par chantierPhotos et bons rattachés
Bons · photos · piècesCe qui se passe aujourd’hui
Le bureau déchiffre, additionne et ressaisit pour le cabinet. Chaque semaine.
Le compagnon réclame au dépôt, la confiance s'use, et l'URSSAF peut repasser derrière.
Le conducteur refait le planning au téléphone, et le tableau blanc ne suit pas.
Les bons de livraison, quelque part entre le dépôt et la facture fournisseur.
Ce que fait le logiciel
Pointage
Sans compte à créer pour le compagnon. Heures, paniers et zones de trajet calculés selon votre convention et vos règles. Fonctionne sans réseau.
Paie
Variables de paie au format que son logiciel importe : Silae, Sage, EBP ou un simple fichier. Rien à changer de son côté.
Chantiers
Prévu contre passé, visible par le conducteur. Le chantier qui glisse se voit avant la facture.
Planning
Absence, intempéries, réaffectation : le planning du lendemain est sur le téléphone, sans appel du soir.
Terrain
Rattachés au chantier, retrouvables, avec le compte rendu qui en sort.
Votre façon de faire
Absences, apprentis, horaires du vendredi, zones : c'est votre entreprise qui est modélisée, pas un cas moyen.
Vos usages
Chaque module s’ajoute au socle et partage ses informations avec les autres.
Qui va où, avec quel véhicule et quel matériel. Le conducteur modifie, les équipes voient sur leur téléphone.
Une action par jour depuis le téléphone, paniers et zones calculés, variables envoyées à la paie.
Demandes de matériel, bons de commande, bons de livraison photographiés et rapprochés des factures, imputés au chantier.
Absences, habilitations, visites médicales, documents de chaque salarié, avec alerte avant échéance.
Affectation, entretiens, contrôles et échéances par véhicule et par machine.
Un besoin qui n’est dans aucun module ? On le construit sur le socle, en sur mesure.
Parler du sur mesure Tous les modulesLe lien avec vos outils
On ne remplace pas ce qui marche. Les informations saisies sur le terrain partent vers vos outils, au bon format.
| Famille | Vos logiciels |
|---|---|
| Paie | Silae, Sage, Cegid, ADP, PayFit |
| Comptabilité | Pennylane, Cegid (Quadra, Loop), Sage, ACD |
| Devis, facturation et gestion BTP | Sage Batigest, EBP Bâtiment, Obat, Onaya, Batappli |
| ERP et gestion industrielle | Sage X3, Divalto, Cegid XRP Flex, Microsoft Dynamics 365 Business Central, Odoo |
Votre logiciel n’est pas dans la liste ? On envoie les informations au format qu’il importe déjà.
Des tâches précises
Un agent fait une tâche précise à partir des informations du socle. Il propose, vous validez.
Il propose le planning, le conducteur valide.
Il rapproche les bons et les factures, votre équipe contrôle.
Il repère les pointages manquants et prépare les variables pour votre contrôle.
Option mensuelle, facturée selon le volume de données traité.
Projetez-vous dans votre outil
Changez de chantier, ouvrez le planning et validez les pointages de la journée. Le récapitulatif se met à jour dans cet exemple.
Du pointage au suivi de chantier.
7 h 30 affectées au chantier
Variables à contrôler pour la paie
Les heures rejoignent le bon lot
Votre matinée au bureau
Dernière remontée terrain
Un bon de livraison et deux observations sont rattachés au chantier sélectionné.
Votre prochaine action
Les heures et paniers attendent le contrôle du bureau avant l’export.
Exemple de planning : les chiffres désignent les chantiers. Vos équipes, absences et affectations sont définies avec vous.
Vérifiez le chantier sélectionné et les variables avant de préparer l’export.
Exemple fictif, classé par lot. Le numéro reste le même quand le statut évolue.
GO-02 · En attente
Vos documents, vos rubriques, vos validations. Cet exemple sera adapté à votre entreprise.
Retrouvez le circuit de cet exemple dans une démo construite sur votre travail réel.
Des résultats concrets
Plomberie · chauffage · électricité
Plomberie, chauffage et électricité, dans les Vosges. Environ 50 salariés. Les heures de chantier remontent directement, et la direction dispose d’une vue de pilotage.
d’administratif par semaine
Dont la saisie des heures de chantier : une journée → une heure par semaine. Ce gain est inclus dans le passage de 27 à 10 heures, il ne s’y ajoute pas.
Résultats propres aux périmètres de ces entreprises. Ils ne constituent pas une promesse de gain identique pour votre projet.
Comment on travaille
On regarde vos chantiers, paniers, zones, absences et le format attendu par votre cabinet de paie.
On construit le pointage avec un chef de chantier et le contrôle avec la personne qui prépare la paie.
Un premier outil en 48 h avec le Bootcamp, ou un projet sur mesure en quelques semaines, périmètre et prix fixés avant.
Votre façon de travailler
Vos heures partent vers la paie, vos achats vers la compta, vos devis restent dans votre gestion. Voir les connexions
Un tarif par entreprise : vos compagnons, techniciens et opérateurs ne sont pas des licences.
Paniers, zones, primes, horaires : c’est votre convention et vos habitudes qui sont paramétrées, pas un cas moyen.
Quelqu’un qui connaît votre outil décroche.
Avant de commencer
Une action par jour, depuis leur téléphone. Et ils y gagnent : leurs heures et leurs paniers justes sur la fiche de paie, plus de feuille à refaire le vendredi, le planning du lendemain sans appel du soir.
On démarre de vos documents, pas d'un paramétrage. Vos absences, vos apprentis, vos zones, vos horaires : c'est votre entreprise qu'on modélise.
On construit l'export au format exact que votre cabinet ou votre logiciel importe, et on le vérifie avec eux avant la mise en route.
Vous commencez par le socle et un module, prêts à paramétrer. Le sur mesure ne vient que pour ce qui vous est propre, avec un périmètre et un prix fixés avant. Et le Bootcamp 48 h met un premier outil en service en deux jours.
Pas de géolocalisation continue. Le compagnon voit ses propres heures et ses paniers avant la paie : c'est lui qui y gagne en transparence.
Pour votre entreprise
Votre prochain point de départ
Apportez une feuille remplie, le tableau de préparation de paie et le format attendu par votre cabinet. Nous vous montrons le chemin de l’un à l’autre.
Démo gratuite sur vos documents.
Réponse sous 48 heures ouvrées.